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第2期周报-整治“不作为慢作为乱作为”活动

作者: 发布时间:2017-09-08

大同市就业指导中心

整治“不作为慢作为乱作为”活动

 

2

201792日至98日)

一、总结第一阶段,及时上报组织。根据市委组织部通知精神,我单位及时对我单位集中整治“不作为、慢作为、乱作为”问题的部署学习环节,就落实活动要求、制定实施方案、成立工作机构、召开动员大会、开展学习教育等情况进行了总结,形成了总结报告,及时上报到市委、市人社局党委整治活动领导机构,对我单位领导精神内涵、树立责任意识等综合情况进行了汇报。

二、推进自查自纠,全面查找问题。根据上级党委关于整治“不作为、慢作为、乱作为”问题调查内容,我单位及时在市场内设立了意见箱,并向工作人员、服务对象、基层科室下发了调查表,包括:问题整改清单、六查六找问题清单、服务对象调查表、本单位工作人员调查表、单位领导调查表等,全面对照调查内容进行自查。

三、为从制度上整治公共就业服务“慢作为”问题,促进就业服务信息化、智能化、精准化发展,我中心于96日召开中心支委扩大会议,议定由我中心信息科科长兼任职业介绍管理科科长,全速推进网络招聘,实现就业服务市场由“农贸市场式”的向“百货店式的”、“精品店式的”、“猎头公司式的”新人力资源市场转变。

 

 

 

 

 

 


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